Steuern Sie Ihre Laufbahn auf Erfolgskurs

Wir leisten wichtige Arbeit für einige der weltweit größten Unternehmen. Als Mitglied in unserem Team tragen Sie zum Wohlstand dieser Unternehmen bei und bringen zugleich Ihre eigene Karriere voran.

Mit Kunden in 130 Ländern in Nordamerika, dem asiatisch-pazifischen Raum, Europa, dem Nahen Osten und Südamerika haben wir erstaunlich vielfältige Karrieremöglichkeiten, mit denen Sie Ihre Karriere beginnen oder fortsetzen können. Dies ist die Art von Unternehmen, in dem Sie wirklich etwas bewegen und Ihre Arbeitserfahrung genießen können. Dies ist nur einer der vielen Gründe, warum wir 2021 zum siebten Mal in Folge den Status „Top-Arbeitgeber“ von Philly.com erhalten haben.

Vertex Inc. Careers

Darüber hinaus bieten wir Ihnen solide Zusatzleistungen. Anspruchsberechtigte Vollzeitmitarbeiter genießen großzügige bezahlte Urlaubszeiten, Elternzeit und Mutterschutz, medizinische, zahnmedizinische und augenärztliche Leistungen ab dem ersten Tag, eine wettbewerbsfähige 401k-Option, Work-Life-Balance, flexible Zeiteinteilung, eine legere Kleiderordnung und eine angenehme, kooperative Arbeitsumgebung!

Why Work at Vertex?

Wenn Sie sich einem Team von klugen Köpfen anschließen möchten, in dem Ihr Beitrag und Ihre Karriere wichtig sind, sehen Sie sich unsere offenen Stellen an.

 

Freizeit und Arbeit bei Vertex

Es liegt in unserer DNA, den Gemeinschaften, in denen wir weltweit arbeiten und leben, etwas zurückzugeben. Unser Corporate Philanthropy Team besteht aus einer engagierten Gruppe von Mitarbeitern, die unsere Wohltätigkeitspartner mit ihrer großartigen Arbeit unterstützen. Unsere Mitarbeiter auf der ganzen Welt sind die positive Kraft, die all unsere wichtigen Projekte antreibt und unterstützt, die einen direkten Einfluss auf unsere Communitys haben! Dies sind die Organisationen, die wir direkt unterstützen:

  • The Patriot Foundation: Diese hervorragende Organisation fördert und unterstützt bereits seit 2003 die Kinder von gefallenen oder verwundeten Fort-Bragg-Soldaten.
  • Breastcancer.org: Breastcancer.org wurde im Jahr 2000 gegründet, um den Bedarf an zugänglichen, leicht verständlichen und einfühlsamen Informationen zum Thema Brustkrebsdiagnose und -behandlung zu decken.
  • The American Heart Association: Dies ist die älteste und größte Freiwilligenorganisation, die sich dem Kampf gegen Herz-Kreislauf-Erkrankungen verschrieben hat.
  • Big Brothers/Big Sisters: Diese Organisation ermöglicht bedeutsame und begleitete Begegnungen zwischen erwachsenen Ehrenamtlichen („Bigs“) und Kindern im Alter von 6 bis 18 Jahren („Littles“) in Gemeinden auf der ganzen Welt. Benachteiligten Kindern wird eine verlässliche und professionell begleitete, persönliche Mentoring-Beziehung ermöglicht, die ihr Leben dauerhaft zum Besseren wendet.
  • American Red Cross: Die Freiwilligen des Amerikanischen Roten Kreuzes bieten wichtige Dienstleistungen, indem sie Menschen in Krisensituationen Hilfsgüter bereitstellen und unterstützen sowie auf Notfälle vorbereiten.

Das Wohltätigkeitsprogramm umfasst außerdem eine Firmenspende in Höhe der von Mitarbeitern getätigten Spenden und einen jährlich stattfindenden Global Day of Service, an dem unsere Mitarbeiter auf der ganzen Welt – über 1.000 Menschen – in ihren Communitys Freiwilligenarbeit leisten. Mitglieder von Teams aus aller Welt – von London bis São Paulo – haben bereits verlauten lassen, dass dies nun ihr Lieblingstag im ganzen Jahr ist!

Mit unserem Community Collections-Programm haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit, Initiativen zur Unterstützung von gemeinnützigen Organisationen einzubringen. Es gibt bereits eine Zusammenarbeit mit Organisationen wie dem Roten Kreuz, Alex's Lemonade Stand oder Working Wardrobe. Dieses Team organisiert auch viele der Freizeitaktivitäten bei Vertex.

Das Vertex Wellness Program ist dafür konzipiert, Mitarbeiter bei Änderungen ihres Lebensstils zu unterstützen, die zu einer besseren Gesundheit führen können. Das Programm kombiniert Aktivitäten und Bildungsangebote, die sich auf einige der wichtigsten Punkte einer gesunden Lebensweise konzentrieren: vorbeugende Maßnahmen, erhöhte körperliche Betätigung, verbesserte Essgewohnheiten und gesunde Ernährung. Ein Team von Mitarbeitern unterstützt die Förderung des Wohlbefindens mit Gesundheitsscreenings vor Ort, Fitnessprogrammen und Veranstaltungen zu diesem Thema.

Vertex bietet außerdem das Mitarbeiterunterstützungsprogramm „More to Life“ an. Dieses Programm soll die Mitarbeiter dabei unterstützen, eine Reihe von Themen und Problemen anzugehen – darunter Rechtsfragen, Finanzfragen, alltägliche Angelegenheiten, Familie und Pflege, Gesundheit und Wellness sowie emotionales Wohlbefinden.

Vertex Named Top Workplace in 2020

For the sixth year in a row, we have been named a 2020 Top Workplace by The Philadelphia Inquirer based on employee surveys over a variety of categories.

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